fbpx

Chuyên viên giải phóng mặt bằng

 Mô tả công việc:

–        Tham mưu cho ban lãnh đạo trong công tác xây dựng kế hoạch, dự trù kinh phí, tiến độ giải phóng mặt bằng các dự án của Công ty.

–        Kiểm tra hồ sơ pháp lý liên quan đến thủ tục thỏa thuận bồi thường, chỉ trả, nhận bàn giao mặt bằng, bố trí tạm cư và tái định cư;

–        Tham gia lập thủ tục xin giao đất/ thuê đất…, cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất;

–        Phối hợp với các cán bộ nghiệp vụ của Ban giải tỏa đền bù, Ban giải phóng mặt bằng, Ban xây dựng nơi Công ty có dự án đầu tư, nhằm đẩy nhanh tiến độ thu hồi đất để Công ty thực hiện dự án;

–        Tham gia, phối hợp làm việc với các cán bộ chính quyền địa phương UBND Quận/Huyện, UBND Phường/Xã trong công tác thực hiện bồi thường giải phóng mặt bằng của dự án;

–        Phối hợp, tham gia cùng chính quyền, địa phương, Ban GTĐB/TT GPMB giải quyết, tháo gỡ những vướng mắc, khó khăn trong công tác đo đạc, kiểm đếm, kiểm kê, bồi thường, hỗ trợ Công tác Giải tòa đề bù dự án;

–        Báo cáo kịp thời, đầy đủ những vấn đề khó khăn và chủ động đề xuất với Lãnh đạo các phương án giải quyết một cách nhanh chóng và hiệu quả nhất;

–        Cập nhật và báo cáo kịp thời tình hình tiến độ thực hiện và hiệu quả cho Lãnh đạo khi có yêu cầu;

–        Lập kế hoạch công việc thực hiện hàng tuần, hàng tháng trình Lãnh đạo xem xét;

–        Chịu trách nhiệm trước Lãnh đạo Công ty, Ban Đầu tư/Phòng GPMB về tiến độ, hiệu quả công việc liên quan đến công tác GPMB của dự án được giao;

–        Thực hiện các công việc khác do cấp quản lý phân công.

Yêu cầu:

–        Tuổi từ 25 – 40, Giới tính: Nam

–        Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kiến trúc, Xây dựng và các ngành có liên quan;

–        Trên 2 năm kinh nghiệm làm công tác Giải phóng mặt bằng. Giải tỏa đền bù

–        Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học: AutoCad, các phần mềm thiết kế xây dựng và các phần mềm văn phòng Excel, Word, Power Point;

–        Kỹ năng đàm phán, thương thảo tốt;

–        Linh động trong mọi tình hướng để đề xuất phương án và xử lý công việc đạt hiệu quả cao;

–        Trung thực, năng động, sáng tạo và có tinh thần trách nhiệm cao.

–        Có kỹ năng làm việc độc lập, có tinh thần cầu tiến trong công việc và gắn bó lâu dài với Công ty;

Nộp đơn

Các tin khác